アガルートキャリアは、弁護士、会計士などの士業、法務、人事、経理などの管理部門に特化した転職エージェントです。オンライン資格スクール「アガルートアカデミー」で培った強固なネットワークや専門性を駆使し、専門のキャリアアドバイザーがあなたの転職をサポートいたします。
大手事務所・大企業・外資・
スタートアップまで豊富な求人
特化型エージェントだからこそ出来る、専門領域に応じた豊富な求人をご紹介可能です。
士業・管理部門特化
ならではのサポート
専門性の高い職種だからこそ、豊富な知識・専門性を備えたキャリアアドバイザーが真摯なサポートを行います。
経営戦略上重要な
非公開求人が多数
士業や、管理部門の求人は一般に公開されていない求人も多くあります。弊社では秘匿性の高い、いわゆる非公開求人を豊富にご紹介可能です。
弁護士・法務
国内大手、外資法律事務所、インハウス、企業法務、未経験者向け法務など、豊富な法律系求人を保有しています。
人事・総務
新卒採用や中途採用、人材育成、人事企画、CHRO、HRBP、労務、総務など豊富な求人を用意しています。
他管理部門
会計士や経理、財務、経営企画、事業企画など、管理部門のキャリアを豊富に取り揃えています。
日系大企業
日本を代表する企業の管理部門のポジション。社会的影響度や安定性も魅力です。
中小優良企業
知る人ぞ知る優良企業をバックオフィスから支えるポジションです。
外資系企業
グローバル企業の管理部門ポジション。高度な専門性に加え、語学力が求められることも多いフィールドです。
ベンチャー・スタートアップ
成長著しい企業をバックオフィスから支えるフィールド。FinTech、LegalTech、HRTechなどテーマも豊富。ストック・オプションなどのリターンも期待できます。
コンサルティングファーム
戦略、IT、会計など様々な領域で専門性を活かし、クライアントへのコンサルティングを提供します。
事務所
法律、会計、税務、労務、特許などの各専門分野の事務所。領域に強い事務所も、多くの専門家を抱える大手事務所もあります。
大手通信事業会社
ポジション
年収
勤務地国際取引に関する法務全般業務。海外法制の調査・対応、海外政府当局対応。国内外のM&A取引におけるリーガルデューデリジェンスなど。
大手IT企業
ポジション年収勤務地広告、メディアサービス、Eコマース等のインターネット関連事業に伴う契約書の作成、審査、管理など。
人材育成サービス提供企業
ポジション年収勤務地各種契約書/利用規約等の作成/レビュー、取引先企業、社外協力者(顧問弁護士、社労士等)とのコミュニケーション。
大手通信事業会社
ポジション年収勤務地国際取引に関する法務全般業務。海外法制の調査・対応、海外政府当局対応。国内外のM&A取引におけるリーガルデューデリジェンスなど。
大手IT企業
ポジション年収勤務地広告、メディアサービス、Eコマース等のインターネット関連事業に伴う契約書の作成、審査、管理など。
人材育成サービス提供企業
ポジション年収勤務地各種契約書/利用規約等の作成/レビュー、取引先企業、社外協力者(顧問弁護士、社労士等)とのコミュニケーション。
大手通信事業会社
ポジション年収勤務地国際取引に関する法務全般業務。海外法制の調査・対応、海外政府当局対応。国内外のM&A取引におけるリーガルデューデリジェンスなど。
大手IT企業
ポジション年収勤務地広告、メディアサービス、Eコマース等のインターネット関連事業に伴う契約書の作成、審査、管理など。
人材育成サービス提供企業
ポジション年収勤務地各種契約書/利用規約等の作成/レビュー、取引先企業、社外協力者(顧問弁護士、社労士等)とのコミュニケーション。
CASE 01
30代/男性 Aさん
大手企業にインハウスローヤー（企業内弁護士）として転職
M&A案件の経験を活かし、買収に積極的な大手IT企業の法務部へ企業内弁護士として転身
日系大手の法律事務所に7年間勤務し、日本企業による海外企業買収時の案件のストラクチャリングやデューデリジェンスと合わせて新人弁護士の育成担当として4名の育成も担当。事業会社で主体者としてM&A案件に関わっていきたいとの思いから、国内屈指の大手IT企業へ転職。
CASE 02
20代/男性 Bさん
東証一部上場企業の国際法務部へ転職
日系大手メーカーの法務部から、教育系企業の国際法務部へ転身
新卒入社した大手メーカーでは主にアジア圏での、契約作成・審査・交渉、海外法規制の調査・対応、海外政府当局対応、海外事業会社のガバナンス設計などに従事。以前より関心のあった企業が積極的に海外事業展開をするに当たり、国際法務経験を有する人材を募集していたことから転職を決意。
CASE 03
20代/女性 Cさん
エンタメ企業の人事部から大手IT企業の人事部へ転職
エンタメ企業の採用担当から、大手IT企業の採用担当のリーダー職へ転身
新卒入社した、エンタメ領域の企業にて採用担当として従事し、新卒・中途含めた採用領域を担当する。実績として特にエンジニア採用で結果を残していたため、裁量・給与ともにアップを目指しエンジニア採用により力を入れていく大手IT企業の採用担当リーダーへの転職を決意。
手続きの代行
転職活動においては、転職時期を見据えていつ動き始めるか、複数社の選考をどう調整するかが重要です。そうしたお手間になるスケジュール管理を弊社が行います 。
レジュメ作成サポート
専門性の高い管理部門だからこそ、レジュメ作成、面接対策は極めて重要です。選考をする人事は領域での専門性が高い人材とは限りません。人事にも伝わりうるレジュメ作成のサポートを徹底して行います。
選考対策
一般的な質問はもちろん、企業特有の選考方法や募集背景から考える、アピールすべき要素の提示など、選考対策も徹底して行います。
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